Die Entwicklungslinie eines Unternehmens steht im Fokus der zeitgeschichtlichen Extrapolation - die Mitarbeitenden, die Produkte, die Kunden und der Markt rahmen die Fragestellung ein:
Wo kommen wir her?
Wo stehen wir heute?
Wo wollen, können und müssen wir hin?
Diese Fragen sind Anknüpfungspunkte für die Schaffung eines Verständnisses dafür, wie sich die Unternehmenskultur sowie die Fähigkeiten einer Organisation entwickelt haben - und wie sich diese zukunftsorientiert weiterentwickeln lassen.